工作犯错被解雇有赔偿吗

工作犯错被解雇通常无赔偿。依据《劳动合同法》，严重违规可被解雇且无需赔偿，若不及时处理，可能导致用人单位面临法律风险和不必要的纠纷。
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处理方式主要依错误性质而定。轻微错误可协商解决，严重违规则按法律规定办理。选择时应考虑错误严重性、公司规定及法律条款。
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犯错被解雇赔偿视情况。轻微错误：可尝试沟通，争取谅解；严重错误：按公司规定处理，接受解雇决定。具体操作需依实际情况灵活应对。